디지털 핵심 실무인재 양성훈련
(K-Digital Training)
○ 고용노동부 고객상담센터(국번없이 1350)
○ HRD-NET 홈페이지(www.hrd.go.kr)
< 사업목적 >
● 혁신적인 기술·훈련방법을 가진 기업-대학-민간 혁신기관*을 통해 AI, 빅데이터, 클라우드 등 디지털·신기술 분야 ‘미래형 핵심 실무인재’ 양성(’21~25년까지 18만명)
* 멋쟁이사자처럼, 엘리스, 네이버, 프로그래머스, 모두의 연구소 등
- 기업이 문제를 제시하고 훈련생이 문제를 직접 해결하는 능동적인 학습 환경을 구축하고 개인별 역량에 맞춰 훈련
< 사업내용 >
● (지원과정) 한국기술교육대학교 직업능력심사평가원의 K-Digital Training심사를 거쳐 선정된 디지털·신기술 분야 훈련과정
* 세부 훈련정보는 직업훈련포털(www.hrd.go.kr)에서 직접 검색·확인 가능
● (지원대상) 대학 졸업자 등 구직자(청년 구직자 중심)
* 국민내일배움카드를 발급받아 사용
● (지원내용) 훈련비 전액*(훈련기관) 및 140시간 이상 과정 수강 시 훈련장려금**
● (훈련생) 월 최대 11.6만원(’21년 한시 월 최대 30만원)
* 직종별 훈련비 지원단가의 130% 또는 스마트훈련 지원단가 적용
** 단위기간(1개월)별 출석률이 80% 이상인 경우 지원(실업급여 수급 중이거나 소득이 있는 경우 등에는 일부 또는 전액 부지급)
< 사업추진체계 >
초중급 디지털 훈련비 지원
(K-Digital Credit)
○ 고용노동부 고객상담센터(국번없이 1350)
○ HRD-NET 홈페이지(www.hrd.go.kr)
< 사업목적 >
● 청년 구직자 등 취약계층이 디지털 역량 부족(Digital Divide)으로 노동시장 진입 및 적응에 어려움을 겪지 않도록 지원체계 마련
< 사업내용 >
● (지원과정) 한국기술교육대학교 직업능력심사평가원의 K-Digital Credit 훈련과정* 심사를 거쳐 선정된 실업자 원격훈련과정
* 세부 훈련정보는 직업훈련포털(www.hrd.go.kr)에서 직접 검색·확인 가능
* (분야) 디지털 경제, 플랫폼 경제, 데이터 분석, 스마트기술, 신기술 이용 등
● (지원대상) 국민내일배움카드를 발급받아 훈련에 참여 중이거나 참여한 이력이 있는 청년, 여성 등
< NCS 소분류 (18개) >
1. 정보기술개발(200102)
2. 정보기술전략계획(200101)
3. 정보기술운영(200103)
4. 기계조립(150301)
5. 전기자동제어(190108)
6. 로봇개발(190308)
7. 기계설계(150102)
8. 스마트공장(smartfactory)설치(151102),
9. 디자인(080201)
10. 3D프린터개발(190311)
11. 인공지능(200107),
12. 실감형 콘텐츠제작(200204),
13. 무선통신구축(200202),
14. 정보보호(200106),
15. 가상훈련시스템개발(190312),
16. 유선통신구축(200201),
17. 통신서비스(200203),
18. 신재생에너지생산(230505)
● (지원내용) 국민내일배움카드 훈련비 지원 한도(5년간 300~500만원) 외 50만원(지급 후 1년 한도) 추가 지급
* 추가 지급된 50만원은 정해진 「K-Digital Credit 훈련과정」 수강에만 사용 가능하고, 훈련생 개인은 훈련비의 10%를 부담해야 함
< 사업추진체계 >
※ 출처 : 고용노동부
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